豊富な職種と選べる働き方があり、きめ細やかなサポート体制で安心して働ける派遣会社
パーソルテンプスタッフ 千葉オフィス
引用元:https://www.tempstaff.co.jp/client/locations/kanto/chiba.html
おすすめポイント
福利厚生や優待サービスの種類が豊富
「テンプアプリ」で便利に仕事探しが可能
研修や講座などキャリアサポートが充実
基本情報
| 取り扱い職種 | 事務・オフィスワーク/営業・接客・販売/軽作業・物流/研究開発・臨床開発 など |
|---|---|
| 就業開始時期 | 記載なし(最短3営業日で紹介可能) |
| 給与支払い方法 | 口座受取 |
| 給与即時払い | 可能 |
| 社会保険 | 記載なし |
| Google口コミ | 約5件/★3.0 |
| 許可番号 | 労働者派遣事業 / 派13-010026 有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486 |
| 会社情報 | パーソルテンプスタッフ株式会社【千葉オフィス】 千葉県千葉市中央区新町1000番 センシティタワー12階 20階 |
パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスの口コミや評判
フォロー体制がちゃんとしている(事務職)
担当者の対応が丁寧で、希望条件をしっかりヒアリングした上で仕事を紹介してくれました。求人の内容や職場環境についても詳しく説明があり、安心して就業を開始できました。就業後のフォローも定期的に行ってくれたため、困ったことがあっても相談しやすかったです。連絡も比較的スムーズで、派遣が初めての方でも利用しやすい派遣会社だと感じました。https://jp.indeed.com/
運営者コメント
丁寧なヒアリングから就業後のフォローまで、一貫した手厚いサポートが高く評価されているようです。求人内容の詳細な説明は、入社後のミスマッチを防ぐ重要な要素です。派遣が初めての方でも安心できる点は、多くの利用者にとって魅力的に映るでしょう。連絡のスムーズさも信頼性を高めています。
運営者コメント
派遣社員として就業した方からの、担当者のサポートに対する肯定的な評価です。派遣という働き方では、担当者との相性やサポート体制が就業中の安心感や満足度に直結します。親身な対応は会社選びの決め手になり得るため、担当者の質を重視する方にとって有益な情報と言えるでしょう。
パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスの特徴①:目的に合わせて選択できるサービス
パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスでは、仕事を探している方の状況や目的に応じて選べるように、複数のサービスを展開しています。期間限定で派遣スタッフとして働きたい方や、将来的に直接雇用に切り替わる働き方を希望する方など、それぞれの要望に応じる体制が整えられていることが特徴です。必要な期間だけ活用できる人材派遣
人材派遣は、必要なときに必要な期間だけ働くことができるサービスで、登録手続きの後に社内選考が行われ、希望に合う仕事が紹介される仕組みです。スピーディーにお仕事の案内が行われる体制が整っているため、円滑に勤務を開始することができます。事務職や営業、軽作業、IT、研究開発、設計・製造など幅広い職種に対応しています。適性を見極めて直接雇用を目指す紹介予定派遣
紹介予定派遣は、最長6か月の派遣期間をとおして、仕事への適性を見極めることができるサービスです。派遣スタッフとして一定期間就業し、派遣期間終了後に自分と就業先の企業との双方が合意をすることによって、直接雇用へと切り替えることができます。実際の業務や職場環境を実際に経験してから移行するかどうかを判断できるため、就職後のミスマッチを防ぎたい方に適した仕組みです。データベースをもとに仕事を紹介する人材紹介
人材紹介は、これまでの経験やスキルを持つ人材を、求職者データベースから選考して仕事を紹介するサービスです。募集要件に適した仕事へのマッチングが行われるため、自分だけで探すよりも効率的に仕事を探せます。非公開で募集されている情報にアクセスできる場合もあり、選択肢を広げたい方に適しています。パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスの特徴②:豊富な登録スタッフの対応力ときめ細やかなフォロー
千葉エリアでお仕事を探すにあたって、自分のスキルや適性に合った職場を見つけられるか、そして就業後に安心できる環境があるかは重要な要素です。パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスでは、独自の求人サイトやスキルチェックを導入し、適切なマッチングを行う体制を整えています。さらに、実際に働き始めてからのきめ細やかなサポートも大切にしています。求人サイト「ジョブチェキ」を通じた仕事探し
パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスでは、自社の求人検索サイトである「ジョブチェキ」を通じて仕事を案内しています。事務やオフィスワーク、営業、軽作業、ITなど幅広い職種が網羅されており、登録スタッフはいつでも気軽に自分の希望条件に合う仕事を探すことができます。独自のスキルチェックによる高いマッチング
パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスでは、登録スタッフに対して独自のスキルチェックシステムを実施しています。このシステムを利用して、スタッフ一人ひとりのスキルや適性を事前に正しく把握します。明確に把握されたデータをもとに選考を行う仕組みを整えているため、スタッフと企業の高いマッチングを実現することが可能です。これにより、就業後のミスマッチを未然に防ぎ、自分の強みをしっかり活かせる環境で無理なくスムーズに勤務を開始することができます。
定期的なフォローによる問題の早期発見と解決
パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスでは、お仕事が始まった後のサポート体制として、登録スタッフへのきめ細やかな対応を大切にしています。担当者が定期的に状況を確認し、やり取りを重ねることにより、実際の就業現場で発生した悩みや問題の早期発見・解決に努めています。困ったことがあればいつでも気軽に相談できる安心のフォロー体制が整えられているため、派遣という働き方が初めての方でも、長期間にわたって安心して働き続けることができます。パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスの特徴③:安心して登録できる信頼のコンプライアンス体制
大切な個人情報を預けてお仕事探しするからこそ、派遣会社そのものの信頼性や安全管理の徹底度は極めて重要なポイントです。パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスでは、働くスタッフが不安を感じることなく日々の業務や仕事探しに専念できるように、各種法令に則った適切な運営と厳格な情報保護を徹底しています。関係法令を遵守した適切なサービス提供
パーソルテンプスタッフ 千葉オフィスでは、各種法令に則った適切なサービス提供を行い、スタッフが安心して利用できる環境づくりに努めています。単に法律を守るだけでなく、関係法令に関する情報提供を積極的に行い、理解促進に努める取り組みを実施しています。ルールがしっかり守られたクリアな環境でお仕事を探し、就業することができます。プライバシーマーク取得と安全管理措置
登録スタッフの個人情報を適切に管理するため、安全管理措置による適切な情報保護体制を維持しています。その一環としてプライバシーマークを取得しており、個人情報を取り扱うための各種規程やルールの策定を徹底しています。さらに、技術的対策をはじめとする安全管理措置を講じることにより、登録された個人情報の適切な管理と運用体制の維持に努めています。自分の大切な情報が厳格に守られているため、信頼して登録を任せることができます。